|
马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转社区。
您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?注册
×
也就是在过去一年,陈年调整了内部组织架构,完成了向“事业部制”的转变;反思了诸多失误,包括对品类拓展边际的收缩;明白了规模的挑战,学习如何管理一家员工上万人、年销售几十亿的成长型公司。 创业4年,经历了3年的超速成长,2011年,凡客诚品创始人、CEO陈年与他的团队遇到了挫折,而中国电子商务行业也遭遇资本的寒冬。
* o* y+ ]7 l0 u6 d0 F% M% s# W
U. N- d4 U0 Y+ l( e7 l* W6 y也就是在过去一年,他调整了内部组织架构,完成了向“事业部制”的转变;反思了诸多失误,包括对品类拓展边际的收缩;明白了规模的挑战,学习如何管理一家员工上万人、年销售几十亿的成长型公司。3 X- }2 S* P- ?8 S' y! U0 ^4 i3 l1 z
% i" s% o1 i5 X$ |, l* G b- |但这些变化中,陈年疏忽了一点:自己。这位被认为有着强烈文人色彩的创业者,要适应外界对他的明星企业家的定位。可以观察到的是,在专访中,他谈及读书时眼中的光,要比讨论公司战略时更为明亮。
; G- @9 p/ l7 d% Y- I
; f1 u- y; d& Z# U- u但毕竟公司成长太快,而互联网又是一个高度透明的世界。刻意低调的陈年,不仅显得不“不合群”,而且让外界猜测“凡客怎么了”?于是巨亏20亿元、资金链断裂、高管大量流失等流言一下子变得铺天盖地。
W4 W$ X q; p* _. b5 ], c! S, H7 U
他在接受本报专访中承认,自己过去一段“安分做事,无心于口水仗”,但也开始明白主动沟通、消除神秘感的重要。
$ Y* j$ {9 ^3 }, e9 k3 E
2 R1 Z. a' t' X3 ^& g其实,这种低调至神秘的态度,与他内心的两个坚持有关——在所有用户面前的谦卑态度,相信“形势比人强”的信条。
* G( S' [2 L* C2 A& S2 ?3 r" v+ d7 q/ |3 R) K4 v. o+ V6 o; v3 a
何谓“形势比人强”,陈年认为,“天降大任,你恰好就在那个位置。”用他的话,很多人经常发现,自己看到了很多机会,“大时代”却与自己擦肩而过,就是“错过了势”。
; |; U# G0 [8 f6 l O5 p0 C3 P7 s4 F2 E C
这符合他对当下中国电子商务趋势的判断:面对资本寒冬的外部冲击,一批电商将看不到黎明,而大型平台公司的竞争格局只是刚刚开始。7 V. ?' [# l0 c7 Z5 N+ S9 q: \
# H6 Q; g9 c# A W( h+ B8 e* V# V
规模的挑战5 h& y( x2 @( G
/ o! r7 B' a; D3 o# K“上规模”之后管理上的挑战是最大的。我们之前台阶都迈得很容易,今年是遇到挑战了 K( e' b! z8 { Y
1 [, _! [# K) |/ @
《21世纪》:你觉得今年哪些事情对公司的影响比较大?- n3 l6 U0 ? c8 B, y
' A) u' J" @ D
陈年:我觉得是“上规模”这个事情的挑战,其中管理上的挑战是最大的。! A2 m2 L h. g: d0 L# T& U
) R# w; H3 a0 s9 E( \! \" `! S今年年初,就已经有人跟我说,说企业规模做到三四十亿规模的时候,和几亿、十几亿一定会有很大的区别。凡客第一年营收过亿,第二年超过100%的成长,接着是300%的成长,每个台阶都迈得很容易。现在遇到挑战了。
8 w5 ]& P" ]) u% t
/ A4 K. e' K! e* T: S《21世纪》:在管理上,你做了哪些调整?
; V0 x/ D2 R( p: d: V. b1 S/ K9 V! G
陈年:从组织架构上,今天和过去最重大的区别就是今年成立了事业部。过去是条块分割,产品、推广、营销、品牌完全分开。今年成立了五个事业部,每个事业部贯通了从产品、营销到推广的所有职能。这个变化第三季度才完成。
+ b! |' M" i0 L6 Z* b( Z/ s9 b+ f9 {2 ]3 ?1 [" P7 U6 N' k+ Y) [2 L/ ]
五个事业部是按品类分,比如基础产品事业部,鞋类事业部,运动、时尚男装事业部,女装、配饰事业部,丝袜,箱包又是一个事业部。: U9 |2 w& H4 m
3 G% p/ Q% ?5 E未来会分割成更多的事业部,现在分得还不够细。原因是每个事业部需要一个领军人物,我们现在就五个,未来需要更多的领军人物。
$ T% c: I9 l, {. v% U, A
1 H. c9 u2 |9 c+ y2 h Y《21世纪》:如何对每个事业部进行财务管理?
& o) A5 p$ v& o# N# f
) Z( \# h+ ^. K$ r陈年:大家会反复讨论新品规划,包括销售空间有多大,有多少新用户、有多少老用户会购买。除了每个事业部预算体系外,公司还有最基本的也就是整个公司的预算体系,这个预算体系完全是根据新用户的增长和老用户的购买率来判断。比如今天增加三万个新用户,这三万个新用户多长时间会有二次购买,这是预算的最根本出发点,由这个出发点再回来看各个事业部预算。
9 k- H+ o: X9 L& ?2 t8 X. `. R6 N6 U( R. |* t% q
《21世纪》:如果对用户数的趋势判断不准怎么办?. N6 ~, B2 F; C j" [1 F$ Y
& ~3 C5 y4 `4 Y3 s
陈年:会越来越精准,从2008年我们积累了四年数据,预测已经很准了。预测至少有两个功能,一是精准预测市场趋势,用户增长率、细分市场增长率,二是考察渠道的有效性。
2 x* H6 l2 `) l1 g
" _+ K8 i) u7 _$ P' _, n4 T不管什么样的渠道(包括搜索引擎、网址导航、网络联盟、客户端等),我们对其转化率都有适时统计。有些投1元赚20元,有的投1元却只能赚1毛。赚1毛的是不是砍掉?事情还不是这样简单,有时候,砍掉赚1毛的,其他渠道的效率反而降低了。
4 r+ t( b8 ]! W7 S
5 [2 _3 E% \! q这就是一个系统,这个系统告诉你,不能砍掉“投1元只赚1毛的渠道”。系统背后是数学模型,是对“技术是生产力”、特别“互联网技术就是生产力”的再现。这个系统是个不断进化的系统,如同一个复杂的数学模型,我们每天不停的加变量,很有意思。4 {/ D/ o! H1 m
2 J: J' ]& n6 C5 Q, y7 Y
试错的代价+ w9 [) r2 }$ x Y/ y: L# r0 R5 _
7 B" |* t7 R, @2 n+ z ^6 E _' E4 [# P错的比对的更多,正确的就是明星产品。如果比今天这个更大的试错代价我就扛不住了,代价应在销售额的5%以内
- X6 ~9 i! S d. H/ m# l9 X4 W% K* o, v8 A7 Z G) m# ]9 h
《21世纪》:凡客从最初成立,你是不是就有一个模糊的不明确的想法,要提倡一种“生活方式”?% ? X. t9 K0 u- s8 V
9 Y9 T- b4 Q5 s5 B, N' t
陈年:一开始作为我们团队来说,出发点是要尊重所有的用户,就是我说的所有人都是我的客人,这是我们想表达的态度。8 ] }# A1 A% c+ ~( }
0 I8 F) L5 J" L8 `6 h) k3 E
但这个背后有我内心的纠结,就是之前我做的卓越。卓越这个事恶心了我好多年,一个写东西的人说我是卓越网的,就特别烦,而且卓越这两个字发音也非常不好。这是我内心深处的东西,所以要跟它有一个明显的对立——我其实是非常反对卓越的态度。
% |' F% h( @' w2 @- a+ x0 Y- O, y. b# `
《21世纪》:尊重所有用户之下,如何“把握”住主流用户?' t! g; d/ N+ d& R4 R5 Y( A
' M0 _1 M5 l" E陈年:用户会告诉我们。比如2009年决定卖帆布鞋,两天就卖掉了五万双。这时候你就可以分析这群用户背后的属性,看这个属性的圈子有多大。再比如2010年我们成规模的做印花圆领T恤,一年卖了200多万件,今年卖了1000万件,有很多小孩去买不同款式的很多件,这就是他们的“自我表达”。
6 [8 T7 X- `6 H- S9 M: c; T8 h9 P: j! Z, f( V$ g
《21世纪》:有“把握”错了的时候么?
3 R- U. M' m. r. V+ C3 x$ D9 W7 w4 B
陈年:肯定有。错的比对的更多,正确的就是明星产品。而比如拖把、电饭锅等东西,从用户接受角度、从公司运营角度分析,都是错的。6 |4 O& C$ m6 r5 t- E2 H/ `
+ ]3 B' n( _/ ]3 _) o# \3 {《21世纪》:试错是有代价的,你能容忍的底线在哪里?
2 p4 ^) w9 w6 B: C% D |
|